女性55岁时社保缴费不足15年，可申请延迟退休或补缴。分析：根据社保法规定，达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可继续缴费至满15年，按月领取养老金。或选择一次性补缴至满15年，但需符合当地补缴政策。提醒：若已接近退休年龄且缴费差距较大，补缴费用过高，应及时咨询专业人士，探讨其他养老保障方案。
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处理方式：从法律角度看，处理社保缴费不足15年的问题主要有两种方式：一是申请延迟退休，继续按月缴纳社保直至满15年；二是选择一次性补缴，但需确保符合当地补缴政策和经济条件。选择建议：若身体状况允许且希望继续工作，可选择延迟退休；若希望尽快享受养老金待遇，且经济条件允许，可选择一次性补缴。
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具体操作：1.延迟退休：向所在单位或社保部门提交延迟退休申请，继续按月缴纳社保费用，直至累计缴费满15年。期间需关注社保政策变化，确保按时缴费。2.一次性补缴：了解当地社保补缴政策，包括补缴年限、金额、手续等。准备相关材料，如身份证、社保卡、工作证明等，前往社保部门办理补缴手续。补缴完成后，即可按月领取养老金。若补缴金额过高，可考虑分期缴纳或寻求政府补助等优惠政策。注意：不同地区的补缴政策和操作流程可能有所不同，具体操作前请咨询当地社保部门或专业人士。